Capital500, Türkiye’de her şirketin yer almak için çaba verdiği, büyüme planlarına koyduğu itibarlı bir liste...
İş insanlarının ajandasında yeni döneme dair hangi başlıklar öne çıkıyor? Bu başlıklarda nasıl stratejiler geliştiriyorlar? Zor dönemin önlemleri neler? İşte CEO’ların “Acil listesinde” yer alanlar…
Türkiye’nin en büyük 500 şirketinin yaş ortalaması, 2005’ten bu yana 7 yıl arttı. Listedeki “20 yaş altı” şirket sayısı ise 12 yılda 195’ten 127’ye indi...
Binlerce çalışana sahip Ford Otosan, vSAN ile güçlendirilen Dell EMC VxRail hiper-bütünleşik mimariye sahip altyapıya geçti.
Tekstilden akaryakıta, yazılımdan savunma sanayine, perakendeden lojistiğe farklı sektörlerden 39 şirketin yöneticileri, Capital’in 25’inci yıl sayısına özel olarak “gelecek”mesajlarını paylaştı...
PC pazarının hacmi tüm dünyada daralıyor. 10 yıl önce toplam PC satışı 1,9 milyonken bu rakam 1 milyon adetlere kadar gerilemiş durumda...
Şebeke istikrarının korunmasından sorumlu konvansiyonel elektrik santrallerinin yerini giderek yenilenebilir enerji alıyor. Sonuç: Sık sık dalgalanmaya başlayan şebeke frekansı.
Sigortadan leasinge, BES’ten faktoringe şirketler Anadolu’dan aldığı payı artırma planı yapıyor...
Aslında uzun zamandır biliniyor. Hızlı tüketim, gıda, elektronik, mobilya gibi sektörlerde başarı, dağıtım ağının gücüyle doğru orantılı…
Perakendede yeni gelişmeler var. Zorlu ekonomik koşullara, artan kiralara ve yükselen dövize rağmen, bazı kategoriler hız kesmeden büyümesini sürdürüyor...
Aslında bir süredir sinyaller geliyordu. İş dünyasından piyasalarda bir durgunluk olduğu, nakit sıkıntısı yaşandığı yönünde şikayetler yükseliyordu...
Global fırsat peşinde koşan Türk şirketleri, 2018’de de organik ve inorganik yollarla katlayan büyüme hedefinde...
Anadolu Cam, Turkcell, Toros Tarım, LC Waikiki ve Ülker Bisküvi… Her biri farklı sektörden olan bu şirketlerin ortak bir noktası var...
“30 Güçlü İş Kadını”nın gruplarını geleceğe hazırlarken odaklandıkları konuların başında ise insan, teknoloji, verimlilik ve kârlılık var...