Liderlik

Liderlik

Holdinglerin Dev Kaleleri

Her şirketin farklı bir kimliği, misyonu ve iletmek istediği mesajları var. Kurumsal kimliği oluştururken yararlanılan şirket binaları da bu mesajları iletmede etkili olarak kullanılıyor. Mesajlar ...

1 EKİM, 2007

Liderlik

“Kobi’ler Mobilite İle Kârlarını Artırabilir”

Massimo Migliuolo, Cisco Gelişen Pazarlar Bölgesi Telekomdan Sorumlu Başkan Yardımcısı… Geleceğin rekabet koşullarında, şirketlerin kârlarını artırabilmeleri için mobiliteye daha çok önem vermeleri...

1 EKİM, 2007

Liderlik

Değer mi Ciro mu?

Bilişim devi Microsoft, ciro bakımından dünya sıralamasında 49’uncu sırada yer alırken, piyasa değerinde dünya 3’üncüsü. Ciro sıralamasında 39’uncu sırada kendine yer bulan ilaç devi Pfizer, piyasa...

1 EKİM, 2007

Liderlik

“2015 Hedefimiz 1 Milyar Dolar”

Murat Şahsuvaroğlu, Türkiye’nin en büyük şirketlerinden Ford Otosan’ın en çok kazandıran bayisi Şahsuvaroğlu Otomotiv’in genel müdürü. Bundan 25 yıl önce otomotiv sektörüne bayilikle adım atan şirk...

1 EKİM, 2007

Liderlik

Şirketler Dünyasında Neler Oluyor?

Son aylarda Japonya’dan ABD’ye, Avrupa’dan Afrika’ya bütün dünya finansal piyasaları konuşuyor, ekonomilerin geleceği üzerine tahminler yapıyor. Mortgage krizi, faiz oranları, hisse senetleri derke...

1 EKİM, 2007

Liderlik

Projelerin Ne Kadarı Başarısız?

Şirketler için ayakta kalmak,rekabette öne geçmek eskisi gibi kolay değil. Her üründen onlarcası var. Üstelik de sürekli yeni rakipler çıkıyor. Böyle bir ortamda başarının yolu yeni ürün ve hizmet ...

1 EYLÜL, 2007

Liderlik

“Kavgacı Yönleri Türk Şirketlerine Avantaj Sağlıyor”

Cem Kozlu, Türkiye’nin önde gelen profesyonel yöneticilerinden. Yurtiçi ve yurt dışı önemli görevler üstlendi, dikkat çekici başarılara imza attı. Türkiye’deki aile şirketlerini ve yöneticileri baş...

1 EYLÜL, 2007

Liderlik

KY İlkeleri Ne İstiyor?

Aslında işin özü basit. Kurumsal yönetim (KY) için gerekli belli başlı bazı kurallar var. Şirketler ise bunları hayata geçirdikleri oranda “kurumsal” kabul ediliyor. Kimisi bu kuralları tam anlamıy...

1 EYLÜL, 2007

Liderlik

En Güçlü 30’de Neler Değişti

Yönetim guruları “güçlü liderleri” şirketler için kilit bir değer olarak nitelendiriyorlar. Ancak bu yöneticilerden bazılarının gücü şirket dışına taşıp, sektörü hatta ülkeyi yönlendirme düzeyine u...

1 EYLÜL, 2007

Liderlik

Zirveye Yolculuk

Türkiye’de aile şirketlerinin oranı yüzde 95’e ulaşıyor. Bu şirketler de başkan veya CEO’larını genelde aile içinden seçiyor. Çocuk yaşta aile şirketinde çalışmaya başlayan yeni kuşaklar, yine şirk...

1 EYLÜL, 2007

Liderlik

Eğer Markalar Yıllarla Yaratılıyorsa, Neden Üç Aylık Dönemlerle Yönetiliyor?

Şirketler gerçek zamanda fiyatlandırma ve satış yeteneklerine o kadar kaptırmış durumdalar ki, markalarının uzun dönemli sağlığına yatırım yapmayı ihmal ediyorlar. Leonard M. Lodish ve Carl F. Mel...

1 EYLÜL, 2007

Liderlik

Kalıcı Başarının 4 İlkesi

Mükemmel şirketleri sadece iyi olanlardan ayıran nedir? Uzun süre yaşamış büyük şirketlere ilişkin kapsamlı bir yeni çalışma, bu soruya şaşırtıcı yanıtlar getiriyor. Christian Stadler Şirketinizi...

1 EYLÜL, 2007

Liderlik

6 Sigma Engel mi?

Çok sayıda şirket son yıllarda 6 Sigma ile verimliliği yakaladı, maliyetlerinde çok önemli tasarruflar sağladı. Bu konuda ciddi başarı öykülerine ulaşıldı. Ancak, son dönemde bu yaklaşımın önemli b...

1 EYLÜL, 2007

Liderlik

“İnovatif Şirketler Daha Hızlı Büyüyor”

Robert Tucker, inovasyon konusunda önemli bir isim. The Innovation Race şirketinin kurucusu. İnovasyonla ilgili yazdığı onlarca kitabı ve bu konuda dev şirketlere verdiği danışmanlıklarıyla tanınıy...

1 EYLÜL, 2007

Liderlik

“Yeni Dönemde Ayakta Kalmanın 3 Kritik Yolu Var”

 McKinsey&Company, dünyanın önde gelen danışmanlık şirketlerinden… Türkiye’de de çok sayıda grup ve şirkete hizmet veriyor, onların stratejik yapılanmalarına destek oluyor. Türkiye Direktö...

1 EYLÜL, 2007